开滦集团林西社区召开

廉洁文化建设和权力运行监控机制向关键岗位延伸工作会议

为进一步加大反腐倡廉的力度，筑牢拒腐防变的思想道德防线，确保领导人员和关键岗位人员廉洁从业，全面推进权力运行监控机制建设及社区和谐转型发展，12月27日，开滦集团林西社区召开了廉洁文化建设和权力运行监控机制向关键岗位延伸工作会议。开滦集团和开滦服务分公司有关领导亲临大会指导。这社区党政班子成员、机关部室负责人、基层单位党政班子成员、部分关键岗位人员、离退休职工代表和机关部分工作人员140多人参加了会议。

会前，与会人员参观了社区廉洁文化成果展。此次展览主题突出、内容丰富、创意新颖。以“倡廉服务和谐发展”为主题。共分为“指导篇、学习篇、作风篇、管理篇、服务篇、制度篇、工程篇、安全篇、和谐篇、警示篇”。从不同侧面集中展示了这社区廉洁文化建设的新思路、新内容和新成果。廉洁文化成果展既有近年来教育、制度、监督惩防并举取得的反腐倡廉成果，又有形式多样、生动鲜活、富有成效的廉洁文化建设活动剪影，还有干部职工和离退休人员自己亲手创作的一幅幅喜闻乐见、寓意深刻的书法、绘画作品和励志铭心的格言警句，更有身边“爱岗敬业、勤廉奉献”的先进典型和榜样，体现了廉洁文化思想性、教育性、文化性的统一，令人感受到廉洁文化的独特魅力。

会上，这社区党总支书记张海利代表社区党政班子布置了廉洁文化建设的实施方案。党总支副书记王冬生、工会主席张子军、副主任薛庆增分别传达了社区关于组织开展“讲党性、树正气、尽职责、提素质”为主题的廉洁从业系列教育活动的安排意见和关于推行厂务公开民主监督管理的实施办法以及权力运行监控机制建设向关键岗位延伸的实施意见，开滦集团业务总监、服务分公司总经理、党工委书记张文作了“树清风正气，保稳定和谐，促经济增长”的主题讲话。张文充分肯定了这社区廉洁文化建设取得的成绩，认为这次会议准备充分，时机抓得好，走在了后勤系统的前列，有必要进行推广，并要求这社区干部员工认真学好辩证法和方法论，看人要看长处亮点，看事要看结果导向，学会与不同政见的人打交道。要注重团结，形成合力，增强向心力和凝聚力，进而提高生产力。特别是领导干部要讲人生观、价值观，带头树正气，提高公信力。

最后，这社区主任杨庆山要求各单位认真传达这次会议精神和张文讲话精神，并组织学习讨论，进一步加深对廉洁文化建设和权力运行机制延深管理的重要性认识，建立健全权力运行监督的长效机制，在深化权力运行监控机制建设向关键岗位延伸工作中，要抓住“三个环节”、突出“三个重点”。力求在廉洁履职上有一个新起色，在规范行为上有一个新变化，在执行制度和措施上有一个新改进，在生产经营安全稳定工作上有一个新突破。

（林西社区）